wiwiGreen says to Happy Web Developer 雇主欲資遣勞工，需有勞基法第11條所規定之情形： 1. 歇業或轉讓時 2. 虧損或業務緊縮時 3. 不可抗力暫時工作在一個月以上 4. 業務性質變更，有減少勞工之必要，又無適當工作可供安置時 5. 勞工對於所擔任之工作不能勝任時