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修真•聊天•群
記得之前有人說想買Nokia手機,後來有買嗎?想問評價
因為我們之後不能用中國品牌手機,所以有人開始看Nokia ,想問問評價
之前國軍規定不能用啊,雖然我不是國軍,但從事相關產業,所以公司也這樣規定了。但現在已經在用的沒關係。
Sony防水是真的強,我朋友都直接放到水龍頭下洗手機
就太多次中國手機內建上傳機制阿。還有偷開錄音錄影等等,超不安全。
對啊,但怕sony還是會有timer ,一年就壞了
上傳偷拍偷錄音唷....本來想要買紅米的,這樣要換別的
不是臆測 這裡就認識一個小米的工程師 說電話紀錄都要上繳
借問,那不是那邊的手機,用那邊的app會亂上傳東西不
不過如果他們不在意任何隱私,也不被管制,那當然有甚麼資料APP就回傳甚麼資料
要看權限。
像是騰訊等大公司出的基本上都有問題。
不過不知到android 6 出現權限控制可否改善
更好一點的APP,它要權限時會跟你講說它權限要做甚麼用
真的耶!! 有遇過看小說的APP 說要電話權限 都不知道要不要安裝XD
這種明顯有問題的 app 就不要裝了,保護一下自己的隱私 XD
我問一下,用孤狗找出來的網頁會是簡體的是什麼原因啊
只是單純比較少繁體的搜尋結果 所以次之選大陸的網站(?)
這支蚊子咬起來很痛的.....不然我會睡很好,5點就是不可抗拒的喵了
以前的很需要,不過到android 7之後,討論好像少了許多~
不喜歡筆電看起來的感覺,而且上班聊天還好,要我上班看小說有點難....
我每次看到這個 gif 都覺得很不合理,這麼彈性怎麼可能突然碎。
這個也太好笑XD 黃少天這麼可愛怎麼可以進水桶>_<
如果黃煩煩接到詐騙電話:
騙子:嘿!黃少!你還記得……
黃煩煩:不記得!我為甚麼要記得你!為甚麼為甚麼!話說!你為甚麼知道我手機號!說!你是不是我的粉絲!嘿!我粉絲也用不著這樣阿!雖然我知道我是魅力四射活力無法擋超級超級超級可愛的劍聖,但也是有隱私的阿!
騙子:不……不是
黃煩煩:不是?那是甚麼?是甚麼是甚麼!難不成……你暗戀我!嘿!劍聖的魅力真的太厲害了!不只吸引女性連男性也吸引了!不過那可不行!我是喜歡女生的!雖然還沒交過女朋友,男朋友也沒有阿!但是我相信我一定可以找到一個溫柔美麗賢淑優雅可愛迷人的美女的!還能配我一起打榮耀!更重要的是pk要贏我!
謎之聲:然而,這時電話裡以傳來嘟嘟聲
黃煩煩:誒!你有沒有在聽!誒誒!怎麼掛我電話阿你!阿算了!嘿謎之聲!要不要聽我說哥的榮耀阿!嘿嘿!你別走阿!喂!
現在進GG要過X光了,人雖然還是走金屬感測,身上包包要過X光機,這真是太酷炫了,每天都在出國
不用吧,用chrome直接在網址列打上關鍵字就好。
不過說真的 孕婦應該很難找到工作 畢竟沒人想承擔後果
要不是規定帶進公司的手機只能拿自家產的,一堆人被迫買htc😂😂
就一個迴圈,到職後請產檢假,安胎假,產假,留職停薪卡位,如果砍掉缺額要負擔2.30萬罰款,現在問題是多出來的工作量同事要扛,然後公司相對應的付出更多成本去保留
你孕婦不能拿重的不能被撞到一堆限制的,跟你一起工作的人都會擔心
可是工作量確實是相對減少,而減少的份額其他人去扛,這是現實問題,而且如果本身不自知,同事間也會閒話抱怨,這應該是因為懷孕而減少薪資,可以多請有薪假,但是薪資需要相對應減少才對,現在常出現的是因為懷孕而濫用福利,導致企業不敢也不願意請孕婦,才會衍生出隱瞞這件事情
當然也不是每個孕婦都這樣,我聽過很多連坐月子都沒做直接上班,生產前也是天天加班的,跟超人一樣
一個新人,剛來一個半月各方面都還不熟還是需要人家帶的時候
我有個同事現在也是請一個月長假顧小孩,但一來是作久了,二來他職位在母公司,本來就有這項福利
有些是單親家庭阿,我是覺得要賺錢難免,只是太多仗著這種名義到處去佔便宜,要佔便宜又不肯給個面子...
這應該是政府負擔,就是因為企業負擔不了,才會出現這種情況,不要說自發性這種理想的話語,對他們來說就是沒賺錢佔缺額R
一開始隱瞞可能就有問題,為什麼要隱瞞?是因為應徵的工作有機會重勞動嗎?而且公司會應徵表示需要一個即戰力,公司就是缺人才會誠徵,可能已經忙到要跟貓借手的情形
結果來了一個孕婦,老闆也會很棘手,是要怎麼分派工作呢?輕鬆的可能他新手還做不來,重勞動也不敢給他做
你說不能歧視,好,那現實面總該顧及到,減少這個單位的人力成本,到恢復正常戰力前要同事共體時艱,那起碼打好關係,就跟前面人講的,都還沒建立好關係,就急著要請了,這段期間同事就該扛一年份的量? 這不太現實吧?! 還是要又要多請一個人,所以請一位孕婦等於兩個人力成本這樣? 這種現實面就是解決不了,企業才會篩選,不談現實講歧視,這會不會太...?
現在不是講歧視,是以現實面來講,我也沒有歧視孕婦的意思,如果同仁中有人懷孕我也是關心的那一邊
都一樣,除非是我剛剛說的那種不請產假平常就身體健康的,照做那種,無論是勞動性質還是坐辦公室,都是無解的,請孕婦就是虧損,這虧損要企業自行吸收
面試前好像沒甚麼可以用的,頂多是性平,不過HR都精的跟鬼似的,怎麼會讓你抓到小辮子XD
而且有時候不是老闆想fire掉,是老員工們跑去跟老闆抱怨
當然老闆如果有肩膀就不會有上面的問題,可能老闆的調度跟安撫的技術很好,Fire的情況不會發生
我覺得很多說法把懷孕這件事情做太多額外的聯繫了,目前我說不清。不過這個有點像之前報告的希臘民主主義與菁英政治。還有最近看到的書《精英的黃昏》相關。
對,要兩全其美就是這樣,把這種成本分攤到每個人身上,如果認同新生是美好的這個概念,假如反彈這就是這個社會純粹的討厭孕婦,屆時談再多也無意義
現在政府對於生育的計畫都很奇怪,怪到我都不知道要說甚麼
現在的問題就是沒錢沒時間,年輕人連自己都快養不活了,誰會想生小孩啊
遙想公瑾當年,小喬初嫁了,雄姿英發。
羽扇綸巾,談笑間、檣櫓灰飛煙滅。
故國神遊,多情應笑我,早生華髮。
人生如夢,一尊還酹江月。
現在正在舞台上表演國罵跟問候他人家中女性長輩.....
六福中醫前 燒餅
中華電信旁 臭豆腐 對面 的招牌飲料