重申，機器人存在的目的是防清真防廣告，原創兩群因成員構成相對特殊，我已在接任管理當下即請所有成員不要在telegram上隨意推廣，故既然不會有任何如修聊群那樣的亂入可能，黑名單機器人有什麼用處呢？既然黑單機器人沒用那為何還需要佔據管理職呢(何況身為機器人開發者本身不需要成為管理即可直接操作)，
因此我當下以 『身為男性不適合在多數成員都是女性的群組內當管理』為由請哆啦避嫌，當下我也說過自己不適合打算一起卸任，是被要求留到群組內新人已足夠熟悉tg能夠自主管理後再離開。
合不合適的問題在上面應該分析過了，這邊幫你整理重點
A:有心操作一個群組裡面完全沒機會操作的機器人
&
B:每天煩惱如何讓初次使用TG的新用戶不會在入群後馬上解除安裝從此不在上線、定期上原創板發招生文補充新血、建立書評蒐集頻道給成員方便查找、到處找資工專長的朋友咨詢如何改善如何建立更方便的分享平台。
任意把人踢掉嗎，很抱歉從2年前開始接觸TG管理開始，我任意踢掉的人只有一個，這還是最近才發生的。
在此之前，硬要算的話前CF板主JD勉強符合，不過這是眾怒而且當下因規定不完善沒人想當黑臉。
我想在這之前我應該都還配的起大家的信任啦，謝謝關心。